Analista de Suporte Comercial Sênior

Como Analista de Projetos Sênior, você será o ponto focal de novos projetos e propostas voltados ao desenvolvimento e evolução da proposta de valor OXXO, através das estratégias e alavancas comerciais, garantindo o planejamento, execução e monitoramento, além do gerenciamento de prazos, orçamentos estabelecidos e resultados alcançados.

#LI-RO1

• Liderar projetos e iniciativas focadas à evolução da proposta de valor comercial OXXO;
• Definir escopo, metodologia, cronograma, planos de ação, monitoramento e elaboração de materiais de resultado e orçamento, conduzindo reuniões com stakeholders internos e externos;
• Avaliar, otimizar e potencializar a diferenciação de segmentação de lojas existentes, procurando evoluir a proposta de valor OXXO, incrementando novas variáveis e característica de clusterização;
• Conectar temas transversais de outras áreas que possam influenciar a tomada de decisão nos projetos de proposta de valor comercial;
• Realizar follow up’s de projetos já implementados, avaliar se os resultados previstos estão sendo atingidos, desenvolver as análises, correlacionar indicadores, identificar o caminho a seguir para valorizar financeiramente os benefícios obtidos e propor ações aos responsáveis para que corrijam o percurso e garantam o atingimento do plano;
• Buscar inovação e novas soluções para melhorar a experiência do consumidor em loja, assim como otimização de sortimento, espaço, segmentação e zonas de preços.
• Sugerir estratégias de vendas, incentivos e redesenhos de processos, em conjunto com as necessidades, alavancas comerciais e operações, garantindo visibilidade, análises, conclusões e planos de gestão alinhados com a estratégia da Cia;
• Gerar e acompanhar indicadores de desempenho comercial como: venda, rentabilidade, estoque, competitividade, sortimento, disponibilidade de estoque, quebra e furto;
• Mapear e diagnosticar processos, identificando gaps e oportunidades de melhorias;

• Graduação completa, com certificado de conclusão de curso / diploma
• Experiência em gestão de projetos e processos comerciais;
• Experiência com análise de indicadores comerciais, inteligência comercial, performance ou similar;
• Domínio em Python, Power Query e Power BI.
• Pacote MS Office: Excel e Power Point Avançado.

Beneficios:

• Vale transporte ou estacionamento;
• Vale refeição;
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Seguro de vida;
• Previdência Privada;
• Barracred - cooperativa de crédito;
• Allya - clube de descontos;
• Convênio academia - Gympass;
• Trabalho em sistema híbrido - presencial e à distância.

Toda grande operação precisa de estratégia, visão e gente que pensa o futuro.

O Corporativo do OXXO Brasil é onde as ideias ganham direção, os planos viram ação e o crescimento acontece de forma estruturada. Tudo pensado para estarmos sempre próximos. É aqui que conectamos estratégia, pessoas e resultados para fazer cada loja funcionar do jeito certo, com cuidado, respeito e colaboração.

Enquanto as lojas crescem, o Corporativo estrutura, organiza, analisa e impulsiona esse crescimento. Queremos estar sempre próximos, e cada vez mais próximos. 

Quer conhecer um pouco mais sobre o Ô – QUIS – SÔ? Então vamos lá...

OXXO é aquela rede de lojas de proximidade que nasceu no México e conquistou o mundo. Hoje, são mais de 25 mil lojas espalhadas por vários países e, desde 2020, estamos no Brasil, onde nossa primeira loja abriu em Campinas. Hoje já são mais de 600 lojas em mais de 25 cidades de São Paulo. E isso é só o começo.

Fazemos parte da FEMSA Retail, um dos maiores grupos do mundo no varejo e consumo. É ela que traz toda a experiência, inovação e força global para que o OXXO cresça no Brasil do jeito certo: com proximidade, qualidade e foco total nas pessoas.

Gente que constrói o crescimento:

No Corporativo, cada área tem um papel essencial: Comercial, TI, Operações, RH, Supply Chain, Expansão... São times que trabalham de forma integrada para garantir que cada nova loja abra com excelência, que cada estratégia seja bem executada e que cada decisão seja tomada com responsabilidade e visão de longo prazo. 

Inclusão que gera crescimento:

No OXXO, acreditamos que ambientes diversos são mais fortes, mais criativos e mais preparados para inovar. Por isso, trabalhamos para construir um espaço acessível, respeitoso e acolhedor, onde cada profissional possa desenvolver seu potencial, seja nas lojas, no Centro de Distribuição, na área de Operações ou no Corporativo. Aqui, o que importa é talento, vontade de aprender e desejo de crescer.

Proximidade é poder. Estratégia também:

Aqui dá para construir uma carreira com propósito, impacto real e desafios constantes.

Trabalhar no Corporativo do OXXO é transformar dados em decisões, ideias em projetos e projetos em resultados que impactam centenas de lojas e milhares de clientes todos os dias.

No dia a dia, isso significa:

· Pensar estrategicamente e agir com foco em resultado. 

· Trabalhar de forma colaborativa, conectando áreas e pessoas. 

· Ter autonomia para propor melhorias e implementar soluções. 

· Aprender rápido, se adaptar e crescer junto com um negócio em expansão. 

· Contribuir diretamente para a experiência que acontece lá na ponta: na loja.

No fim das contas…

Trabalhar no Corporativo do OXXO é construir o futuro da marca no Brasil.

É fazer parte de um time que planeja, estrutura e sustenta um crescimento acelerado, sempre com foco nas pessoas e na experiência do cliente.

É estar nos bastidores de algo grande e fazer isso acontecer.

Se você pensa grande, gosta de resolver problemas, criar soluções e ver seu trabalho gerar impacto real no negócio, seu lugar pode ser aqui.

Vamos nessa?